时间飞逝，辞去旧岁，

眨眼之间，迎来新年。

在过去的一年里

德化人才工作都有哪些精彩瞬间

让我们一起来回顾一下吧~

导读：年，德化县围绕人才发展体制机制改革，深耕人才“港湾计划”，为推动德化高质量发展提供强有力人才支撑。

——新增国家级众创空间、省级工业设计研究院、市级星创天地等人才平台8个；

——核准认定市高层次人才人，引进高层次人才团队1个；

——发放个领军人才和青年陶艺人才项目奖励资金.39万元；

——撬动银行授信高层次人才5.02亿元，对电商协会授信5亿元；

——市级以上媒体刊发全县人才工作情况篇（条/次）（其中：《中国组织人事报》7篇，《海峡人才报》11篇，县委领导署名文章2篇；

——举办人才助力全面小康--年德化县人才工作新闻摄影暨短视频比赛等人才活动50多场。

01

健全落实人才制度体系,

推动人才工作落深落细落实

围绕引聚人才服务发展，开展人才政策效用评估，组织专项清理年以来出台人才政策文件，废止现行文件5件，并修订文件部分条款，同时制定鼓励柔性引才、支持全域旅游发展、创新“人才+营销”模式壮大陶瓷营销人才队伍、加强社会工作人才队伍建设等6份人才政策，并制定年度吸引高校毕业生来德化就业创业、推进人才引聚服务末端落实2个行动方案，健全人才引育留用全链条制度体系。